– Sancionarán a quien resulte responsable de esta situación en la escuela primaria Lucino Gaytán
Juanita del Ángel/EnLíneaDIRECTA
Tampico, Tamaulipas.-Luego de que padres de familia se quejaron de que en la escuela primaria Lucino Gaytán, ubicada en la colonia Miradores de la Presa, se maltrataba a los alumnos, autoridades de la SEP acudieron hoy a ese plantel a investigar esta situación y señalaron que se sancionará a quienes hayan incurrido en medidas disciplinarias que ellos reprueban y descalifican.
Los hechos fueron denunciados por Ana Bertha Gómez Sánchez, Erika Zarate y Marcela Mateos, quienes entre otras cosas indicaron que los niños eran castigándolos al pararlos en el patio en pleno sol.
Ante esto Mario Vargas Molina, responsable de la Dirección de Educación Básica en el Estado, a instrucción del secretario de Educación, José Manuel Assad, acudió junto con la maestra Lilian Mercedes Hinojosa Sánchez, jefa del sector 19 y el supervisor de la zona 116, Mauro Antonio Segura, al plantel para investigar este caso en donde esta inmiscuida una maestra con la complacencia de la Directora Ana Ledezma y manifestó que no se tolerará que sucedan otras vez estas medidas que están prohibidas.
“Vamos a integrar el expediente correspondiente y si se acreditan los hechos obviamente se sancionará a quien resulte responsable de los mismos y por otro lado esta situación se subsanará y no se volverá a presentar.
Destacó que es muy importante que se de la comunicación importante con los padres de familia, para que de manera conjunta padre y profesor busquen las opciones para formar a los alumnos que están en este tramo de educación, pero nunca se deben adoptar este tipo de medidas.
“Considero que de acreditarse la conducta de la maestra o de la directora, sino existen antecedentes en sus expedientes, en primer termino lo que procede es hacer una amonestación por escrito, puede también expedírsele una nota de extrañamiento por escrito que se integre al expediente laboral y las medidas correctivas a los trabajadores son graduales, son correctivas de acuerdo a la falta o reincidencia que tenga el trabajador, el daño y la reiterada conducta del docente son de naturaleza grave y que pudiera además de estos que he mencionado puede suspendérsele sin el derecho de percibir su salario y si la conducta se siguiera dando podría ser la recesión de la relación laboral, sin ningún perjuicio para la dependencia por causa justificada”.
Reiteró que en el caso de que se esté dando esta situación que denunciaron los padres de familia, además de la nota de extrañamiento o amonestación por escrito que se haga al trabajador es también darle el acompañamiento, asesoría con respecto a cuales deben apoyar su práctica pedagógica.
“Es correcta la apreciación que se tiene y nosotros además de la Secretaría de Salud es algo que venimos dando instrucciones a directores y maestros sobre todo en esta época de intenso calor, vamos a revisar cómo fue el hecho, cuánto tiempo el niño estuvo en esa situación, pero de acreditarse una falta seria que amerita que se tomen las medidas correspondientes como señale”.
Por último, señaló que se implementará en toda la zona conurbada y en todo el estado, reuniones de acompañamiento técnico pedagógico para los docentes, para tener la seguridad de que los alumnos van a estar bien atendidos.
