– Falta personal en urgencias, quirófano y consultorios en hospitales del sector en Tamaulipas
Benito López Díaz/EnLíneaDIRECTA
Victoria, Tamaulipas.- Con la creación de hospitales y unidades médicas el sector Salud en Tamaulipas registra un déficit de mil 300 trabajadores para cubrir los puestos laborales que se demandan y evitar la sobrecarga de trabajo que ahora sufren.
Entre las áreas donde se requiere de personal destacan urgencias, quirófanos, consultas, y otros para prestar la atención que los pacientes necesitan.
Por ahora la plantilla laboral de Salud en la entidad se integra de cinco mil 200 trabajadores sindicalizados, y se debe incrementar en 25 por ciento para satisfacer el déficit de personal.
El secretario general del Sindicato Nacional de Trabajadores al Servicio de la Salud (SNTSSA) sección 51 de Tamaulipas Adolfo Sierra Medina, informó lo anterior y agregó que se realizan las gestiones necesarias para cubrir las plazas.
Reconoció que en servicios o materia de salud siempre se rebaza la demanda, y a través de los ajustes de personal se atienden las necesidades que surgen.
“Hay una sobrecarga de trabajo por esa falta de personal, con un 20 0 25 por ciento más del que la plantilla que ya existe se sale adelante en este momento”, indicó.
Sierra Medina, señaló que el crecimiento hospitalario sin precedente en Tamaulipas durante el actual sexenio ha dejado un déficit de personal y necesidades.
“Con frecuencia en los últimos cinco años se abren unidades médicas, se construyen nuevos hospitales y eso aumenta la demanda de trabajadores”, explicó.
Antes de cerrar el presenta sexenio, confió en que se va a cubrir el déficit de empleados en materia de salud para ofrecer el mejor servicio a la población que lo pide.
Finalmente, indicó que mientras se abre un hospital nuevo o alguna unidad médica, el personal que se desplaza o contrata labora sin vacaciones para atender a los derechohabientes.
