Cd. Victoria, Tamaulipas.-Gran parte de las demandas que llegan a las juntas de conciliación y arbitraje se resuelven a través de la conciliación, afirma el Sub Secretario del Trabajo
Miguel ángel García Aedo refiere que como parte de la modernización de las juntas, se fomenta esta mística, ya que permite, tener una resolución pronta de los conflictos laborales entre patrón y trabajador, en laudo se da en buenos términos y se disminuye la carga laboral de las juntas.
“Son muchísimos los que se han resuelto y nosotros estamos dando instrucciones en las áreas respectivas para que todo el personal de la juntas trabajen con esa mística, la mística de la conciliación es muy importante porque al final de cuentas se ve reflejada en la carga de trabajo, que tiene las juntas para resolver los conflictos y la conciliación vista no solamente como una primera etapa en la relación laboral cuando hay algún desencuentro entre trabajador y patrón, sino que se pueden dar hasta el final incluso, ya habiendo algún laudo, alguna resolución, entonces con esta mística insisto es como estamos pretendiendo aligerar la carga de trabajo, facilitarle también tanto al patrón como al trabajador la finalización de cualquier conflicto por muy grande que sea y es parte de lo que estamos haciendo”.
Por lo que se instruye al personal de las juntas para que la mayor parte de los casos que entren se logren resolver a través de la conciliación.
Y es que dice, el resolver gran parte de los juicios a través de la conciliación, atrae más inversionistas, ya que este es uno de los factores que las grandes industrias buscan, el tener certeza y estabilidad laboral.
“La verdad es que hay una gran oportunidad para propiciar esta relación que en términos generales nos ayuda para darle certeza y estabilidad a toda las empresa y a los nuevos inversionistas también, porque también es un factor en un momento dado para decidir quiénes se viene o no a invertir a Tamaulipas”
Por ello se instalará un módulo en casa una de las juntas de conciliación que hay en el estado, es decir, en Matamoros, Reynosa, Nuevo Laredo y Tampico, ya que reitera “la conciliación permite aligerar la carga de trabajo y como te digo, atrae a más inversionistas al estado”.
Cabe recordar, de acuerdo a lo externado por el ahora Secretario del Trabajo Rafael González Benavides, el 40% de los casos que se presentan diariamente en las juntas de conciliación se arreglan mediante la conciliación, es decir, no se convierten en juicios.