CD. VICTORIA, Tamaulipas.- En cumplimiento con los objetivos del Tamaulipas Competitivo, que promueve el Gobernador Egidio Torre Cantú, la Secretaría del Trabajo y Asunto Jurídicos de Tamaulipas emprendió 637 acciones de verificación, capacitación e inspección a empresas al cierre de enero de este año.
De estas acciones, 227 correspondieron a inspecciones de las condiciones generales de trabajo; 143 a integración, actualización y verificación de funcionamiento de las comisiones de seguridad e higiene, y 21 a capacitación y adiestramiento, mediante cursos y talleres.
De acuerdo con el Secretario del Trabajo y Asuntos Jurídicos, Rolando Guevara González, estas iniciativas promueven el cumplimiento de la normatividad laboral en materia de seguridad y prevención, a través de procedimientos practicados en las mismas áreas de producción.
En el periodo del 1 al 31 de enero, se ofrecieron 246 asesorías para resolver o corregir los incumplimientos a la normatividad laboral encontrados en los centros de trabajo.