Tampico, Tamaulipas.-En la administración del presidente de la República Enrique Peña Nieto, Tamaulipas a nivel nacional ya rebasó los 2 millones de empleos, crece 1.7 % anual, aseguró el Director e del IMSS, Mikel Arriola Peñalosa.
En entrevista, concedida al término del evento que presidió en Tampico, dijo que Tamaulipas ha crecido mucho a nivel nacional en estos 3 años 8 meses de la administración de Enrique Peña Nieto con la generación de empleos mencionados.
“Y el crecimiento de empleos en Tamaulipas es del 1.7 en términos anualizados, y no hemos visto decremento, sino un empleo sostenido y vamos a ver seguramente en lo próximo más recuperación”.
Refirió que esta entidad tiene adscritos al Instituto Mexicano del Seguro Social 650 mil empleos directos en Tamaulipas y eso les genera una derechohabiencia de 1.9 millones, crece constantemente con respecto al año pasado.
Asimismo indico que para dar una mejor atención a sus derechohabientes implementaron la UNIFILA, para que la gente que llegue sin cita a la Unidad de Medicina Familiar se atienda en menos de hora y media y ya no la manden al otro turno o al otro día.
“Los medimos de manera puntual por cada unidad de medicina familiar de las 1500 que tenemos en México, todos los martes de todas las semanas los delegados reportan su avance para que la gente no espere 4 días para ser referidas a especialidades, lo estamos haciendo en media hora de manera digital, estamos limpiando las camas en menos de 4 horas , lo cual se hacía en dos días lo que nos presionaba urgencias y las salas de espera en los hospitales, el sistema de Triage que es que pase el paciente rápido a ser valorado en urgencias ya se está implementando en dos de 7 hospitales en Tamaulipas y eso implica que ya no comprobaron su derechohabiencia antes de ser valorados”.
Comentó que en el segundo semestre del año que viene todas estas medidas estarán implementadas en todo el país, además de que ya llevan 2700 cirugías de fines de semana de programación, pues antes no se hacían cirugías y tienen todo un reto de implementarlo en todas las delegaciones a nivel nacional; además del programa mejora de trato que se llama SER IMSS (Saber Escuchar y Responder).