Reynosa, Tamaulipas.-Aunque no hay quejas formales sobre la desigualdad laboral para la mujer, se sabe que es una situación que todavía se sigue dando, señaló la titular del Instituto de la Mujer en Reynosa, María Luisa Tavares Saldaña, y resaltó, œ que no es fácil esta lucha si no hay denuncia, porque también todavía tienen miedo a denunciar. Lo anterior, previo al Día Internacional de la Mujer, este 8 de marzo.
Agregó, que se está trabajando con los 3 ordenes de gobierno para poder lograr este equilibrio entre el reconocimiento a los derechos humanos de las mujeres, y sobre todo la retribución justa, y que sea igualitaria para ellas.
œ de nada nos sirve quejarnos en las redes sociales o con las amigas, si no vamos a una estancia para sentar un precedente y también para empezar a generar una estadística; es como las violaciones también o las lesiones o el maltrato en casa. Si nosotros no ponemos denuncia y nadamas nos quejamos porque piensan que no serán escuchadas, pero ya sentamos un precedente al poner la denuncia.
Exhortó a todas las mujeres que se sientan agredidas en este sentido, para que acudan a interponer su queja y ser apoyadas de manera legal. Subrayó que en el área laboral del Ayuntamiento, se está trabajando de manera equitativa, œ en un análisis, creo que hay más mujeres que hombres, pero bueno estamos trabajando en demostrar, no es sólo pelear una posición, si no también desarrollarla y desarrollarla bien con eficiencia y calidad para que nuestro trabajo sea reconocido como tal.
¢ Un 8 de marzo de 1857, un grupo de obreras textiles tomó la decisión de salir a las calles de Nueva York a protestar por las míseras condiciones en las que trabajaban.
Distintos movimientos se sucedieron a partir de esa fecha. El 5 de marzo de 1908, Nueva York fue escenario de nuevo de una huelga polémica para aquellos tiempos. Un grupo de mujeres reclamaba la igualdad salarial, la disminución de la jornada laboral a 10 horas y un tiempo para poder dar de mamar a sus hijos. Durante esa huelga, perecieron más de un centenar de mujeres quemadas en una fábrica de Sirtwoot Cotton, en un incendio que se atribuyó al dueño de la fábrica como respuesta a la huelga.
En 1910, durante la Segunda Conferencia Internacional de Mujeres Trabajadoras celebrada en Copenhague (Dinamarca) más de 100 mujeres aprobaron declarar el 8 de marzo como Día Internacional de la Mujer Trabajadora.
Actualmente, se celebra como el Día Internacional de la Mujer.