Reynosa, Tamaulipas.- Reynaldo Garza Elizondo, secretario general de la CTM en Reynosa, se refirió a la iniciativa que presentó el presidente de la república respecto a la regulación del outsourcing, y dijo, “a mi juicio, en una opinión muy personal. Creo que se debe de llevar a cabo una participación muy exacta sobre los actores, en este caso las empresas, y particularmente también organismos sindicales”.
Refiere, que hay algunas voces que opinan que debe desaparecer, otros que refieren oficialmente que se debe de llevar a cabo con más exactitud, una verificación por parte de la Secretaría del Trabajo.
“Aquí en Reynosa, lamentablemente la mayor cantidad de demandas que se tienen como acciones laborales, no en forma general pero si, lamentablemente hay negociaciones. Hay situaciones que son simuladas en donde se afecta directamente también al patrón a través de acciones laborales”.
Opina que la falta de presupuesto por parte del Gobierno Federal a la Secretaría del Trabajo ha orillado sin duda a no llevar a cabo cumplir con las obligaciones que establece por parte de los Inspectores del Trabajo, “no es posible que una ciudad como Reynosa, en una jurisdicción que abarca desde Laredo hasta Matamoros se tenga solamente 2 Inspectores federales calificados. Yo creo que aquí como proceso de legitimación, creo que se debió haber evitado muchísimas cosas con la simple acción que la Secretaría del Trabajo se ponga realmente a trabajar”.
Agregó que este tema ha causado obviamente unos posicionamientos del sector patronal, y algunos organismos sindicales también, que ha orillado que se prorrogue oficialmente el estudio por parte de las comisiones, “he sabido extraoficialmente que han tenido pláticas con algunos diputados integrantes de la comisiones, posiblemente de Trabajo, y que se difirió precisamente la propuesta por parte del Congreso del Unión para el efecto de poder aprobarse hasta el mes de febrero, y al parecer el presidente de la república va hacer uso de las facultades constitucionales para llevar a cabo la iniciativa”.
“En la experiencia que hemos tenido nosotros, hemos visto que lamentablemente son situaciones de simulación, vuelvo a decirles que no es completamente, no son todos, pero si la gran mayoría, tienen el inconveniente de que se cuelgan sobre este proyecto de la subcontratación, y realmente los que se han afectado son los trabajadores, y se ven más en las postrimerías del año que son en aguinaldo, donde dan de baja a muchos trabajadores”.
