Cd. Victoria, Tamaulipas.- “Es necesario hacer un ajuste en las escuelas de educación básica en Tamaulipas”, ya que existe saturación de maestros en algunos municipios y carencia de catedráticos en otros, reconoce el Sub Secretario de Educación Básica.
Jorge Guadalupe López Tijerina señala que en Municipios como Soto la Marina e Hidalgo han hecho un llamado a la Secretaría para que brinden maestros, pues hay un número considerable de escuelas que carecen de los mismos.
Sumado a ello esta problemática es permanente en Reynosa y Altamira, en donde debido al gran movimiento demográfico que se registra, se requiere constantemente la edificación de nuevo centros educativos y por ende de maestros.
Y es que aunque se han logrado subsanar este problema al menos en Reynosa, es posible que en próximas fechas se vuelva a registrar, por el mismo movimiento poblacional.
“En este momento donde se han manifestado con este problema son Hidalgo y Soto la Marina, los que normalmente están requiriendo mayor presencia de maestros es en Altamira y Reynosa, por el crecimiento natural que tiene las ciudades y la atracción que ejerce para la población y eso implica incrementar el servicio educativo, en Altamira ya esta resulto totalmente sin embargo esta llegando gente todos los días y eso va incrementado la necesidad”
Contrario a ello en Victoria existe saturación de maestros, tanto en primarias como en secundarias, prueba de ello dice es que hay escuelas en donde solo se ocupan 10 maestro y hay hasta 15.
“Aquí en Victoria esta sobre saturado de maestros en todos los niveles, tenemos un exceso de maestros, no tenemos cuantificados cuantos, estamos revisando las estadísticas y revisando las escuelas la cantidad de maestros que hay”.
Aunque no brindo una cuantificación exacta de cuantos profesores están de más, calculó que alrededor de 30% de los existentes en Victoria lo que bien podrían ser trasladados a otros municipios.
Ante ello la dependencia a su cargo busca tener un encuentro con el nuevo líder sindical para ver de qué manera pueden ser trasladados estos profesores a un área donde sean necesarios, sin violentar sus derechos laborales.
Y es que señala “están en comisiones extras, de apoyos, administrativas, en programas ahí par sostener su posición ahí mismo”.