Nuevo Laredo, Tamaulipas.- Aunque la actual plantilla de trabajadores municipales es de tres mil 400 empleados, lo ideal para el Luis González Basurto, director de administración, es que al final del trienio se cuente con solo tres mil 250, lo que indica que tendrán que ser despedidos unos 150 trabajadores en los próximos meses.
Dijo que en los dos primeros meses de este año, personal a su cargo realiza una análisis de las diferentes áreas municipales, con la finalidad de saber cómo se trabaja y si el personal con que cuenta cada área es en verdad, indispensable.
“Pero seguimos igual y no hemos tenido una actividad muy fuerte en cuanto a bajas de personal se refiere”, explicó.
Reiteró que la cantidad de empleados con que cuenta el ayuntamiento es de tres mil 400, y añadió que la cantidad ideal a la que se refiere es la misma que había cuando se cambió la estructura orgánica, aprobado por el cabildo.
“Seguimos con la idea de que al final del trienio lleguemos a tres mil 250 trabajadores, cantidad que debemos entregar a la siguiente administración”, explicó.
Buenos salarios
De este modo, de acuerdo al Artículo 16 de la Ley de Información Pública para el estado de Tamaulipas, de los tres mil 400 empleados con que cuenta el ayuntamiento, 167 servidores públicos que van desde jefes de departamento hasta los secretarios y titulares de las diferentes dependencias municipales, de acuerdo a su rango, perciben los mejores salarios, los que van de los 6 mil 601 pesos, hasta los 33 mil 060.
La Secretaría de Desarrollo Social y Humano es la que más personal tiene, con un total de 38 empleados, mientras la secretaría privada del presidente municipal tiene solo tres empleados, cuyos salarios se ubican en esos rangos.
De acuerdo a la escala de rangos, la distribución de los salarios se fija de la siguiente manera:
Rango 1 de 1 800.00 a 3 600.00
Rango 2 de 3 601.00 a 4 800.00
Rango 3 de 4 801.00 a 6 600.00
Rango 4 de 6 601.00 a 9 900.00
Rango 5 de 9 901.00 a 20 700.00
Rango 6 de20 701.00 a 33 070.00
