Cd. Victoria, Tamaulipas.- Será hasta finales del 2015 cuando se termine con el rezago de expedientes existente en las juntas de conciliación y arbitraje del estado, indicó el secretario del trabajo y asuntos jurídicos.
Rolando Martín Guevara González precisa, en total las juntas cuentan con 8 mil casos sin resolver, de los cuales el 50%, corresponden a asuntos de años atrás, el resto son parte del cúmulo que se ha generado en el último año.
“Estamos resolviendo ceca de mil 300 mensuales, es decir, estamos todavía abatiendo mucho el rezago, ustedes saben qué hace 3 años había cerca de 45 mil expedientes, ahorita a la fecha nada as tenemos 8 mil, esperamos que el año que entra estemos en números blancos, es decir, que aquellos conflictos que lleguen sean resueltos en ese año”.
El funcionario confía será posible cumplir con ese cometido, gracias a las modificaciones que se hicieron a la ley con la reforma laboral en el 2012, tras las cuales están resolviendo alrededor de mil 300 expedientes al mes.
Las juntas de conciliación reciben entre 300 y 450 casos mensualmente en todo el estado, y es el municipio de Reynosa en donde existe mayor demanda, debido a que existe mayor concentración de trabajadores en ese municipio.
El despido injustificado, es la principal queja o inconformidad que se registra, no solo por parte del sector maquilador, sino, de todos los giros comerciales.
“El despido injustificado es lo que más, la junta que más recibe mensualmente es la junta de Reynosa, es evidentemente es donde más área de concentración de trabajadores existe,… ¿del ramo maquilador?.. De todo la verdad es que en Reynosa esta nuestra más amplia gama de personas económicamente activas”.
Cabe mencionar que terminar con este rezago pudiese atrasarse un poco, ya que los mil 300 casos que se resuelven al mes tiene derecho de impugnar el resolutivo si no están de acuerdo con él, y alargar con el juicio.
“Lo único que si te puedo decir es que los mil 300 que estamos resolviendo mensualmente tienen pleno derecho de irse aquellos que no estén de acuerdo con la resolución, tiene derecho de irse al amparo”.