Cd. Victoria, Tamaulipas.- En Tamaulipas no hay menores que estén trabajando, o al menos, no en condiciones que violenten la ley, asegura el secretario del trabajo Rolando Guevara González.
Indica, durante las verificaciones que realizan a los comercios debidamente establecidos, no se han detectado a menores que laboren en condiciones indebidas.
“Nuestro ámbito de competencia es únicamente verificar que en los centros económicos, es decir que los negocios no empleen a niños como lo dispone la ley, a menores de edad, la actividad del empleo a menor de edad está prohibida por la ley”.
Sin embargo reconoce, de acuerdo a la información proporcionada por la propia secretaría federal de trabajo, hay 70 mil menores tamaulipecos trabajando, actualmente
En el caso de los llamados “cerillos” que laboran en centros comerciales, Guevara González señala, hay situaciones en las que los menores realizan una labor económica, que no es catalogada precisamente como un empleo o subordinado, que es lo que prohíbe la ley, por lo que no se violenta ninguna norma.
“Hay que diferencia lo que es una relación de trabajo subordinado que es lo que nos dice la ley, el empleo con estas características o aquellas actividades económicas que realizan los niños para ayudarse económicamente, familiarmente”.
Guevara González testifica “hay modalidades donde la ley está permitiendo la empleacion de los niños, cuando son bajo supervisión de los padres, cuando es una empresa familiar, y en los caso de actividades artísticas, intelectuales, ahí la ley lo prevé”.
En este tenor indica, en Tamaulipas únicamente se han otorgado 14 permisos especiales para que empresas puedan contratar a menores, estos en el municipio de Reynosa.
El principal motivo por el que la ley prohíbe que los menores desempeñen una actividad laboral es para evitar se trunque su desarrollo físico, mental y educativo, concluyó.