Altamira, Tamaulipas.- Al tener proyectado la desaparición de las juntas locales de conciliación a partid del 2018, los sindicatos de trabajadores permanecen con la actualización de la nueva ley laboral que entra en vigor a partir de 2017.
Germán Medina Pérez Secretario General de la CROC en Altamira explica que toda esta información es transmitida al trabajador a quien se le hace de concomiendo que cualquier conflicto pasará a partir del año entrante a los Tribunales laborales para su resolución en menos de un año a comparación de añejos litigios que permanecían en el escritorio hasta por una década.
Esto, a decir del líder sindical, favorece al trabajador, puesto que gremios como el que representa, esta dedicado al 100% a la defensa de sus compañeros y que el tiempo de los casos no se extienda por mucho tiempo.
La clase obrera espera un repunte en la colocación de la mano de obra debido a que los gremios permanecen en constante capacitación a sus colaboradores, con el objetivo de contar con mejores prestaciones y salarios dignos de especialistas.