Matamoros, Tamps.-El Sindicato Industrial de Trabajadores en Casas de Comercio, Dependientes, Despachadores en Farmacias, Droguerías y Conexos, abandonó a sus agremiados y, ante ello, la empresa S-Mart para despidió a 60 trabajadores.
Fue ayer cuando se les hizo el anuncio a los empleados, quienes, muchos de ellos, incluso, no habían participado en el paro laboral que obligó a la empresa a cerrar sus puertas en las dos tiendas de esta ciudad.
Para tratar de conocer el tema, se buscó ayer a la líder del sindicato, Juana Leal, sin embargo, ésta no se presentó en las oficinas del gremio sindical, incluso, ahí descolgaron el teléfono.
De acuerdo a empleados de S-Mart de la avenida Del Niño, nunca fue la intención de iniciar el paro laboral, sino simplemente protestar por las acciones que se estaban cometiendo en su contra.
Sin embargo, cuando se disponían a protestar, el gerente del lugar ordenó el cierre de la tienda y ya no permitió el acceso, ni de los empleados, ni tampoco de los clientes.
Ante ello, y por temor a perder su trabajo, los empleados, en su mayoría sindicalizados, determinaron permanecer afuera de la empresa, ahora sí, en paro de labores.
Ante las demandas de los trabajadores, quienes están pidiendo que les regresen sus bonos de productividad, puntualidad y asistencia, así como un incremento salarial del 20 por ciento, la compañía tomo represalias.
Por ello, anunció el despido de 60 trabajadores, sin embargo, lo extraño es que la mayoría de quienes fueron despedidos, no apoyaban el paro laboral, sin embargo, y a pesar de ellos, se les dijo que serían liquidados.
Se le notificó de lo sucedido a la abogada Susana Prieto Terrazas, quien fue a platicar con ellos a la tienda que se localiza por la avenida Constituyentes, y les dijo a los empleados que ella ya no los iba a ayudar.
Ante esta situación, a los trabajadores no les quedó otra más que la de aceptar la liquidación, de las que segíºn uno de los directivos que llegó de Ciudad Juárez, donde está la matriz, sería del 100 por ciento.
Ahora solo falta que la empresa cumpla, o bien, si no es así, los trabajadores tienen el derecho de presentar una demanda ante los tribunales laborales, pues su sindicato los abandonó, al igual que la abogada Susana Prieto.