Reynosa, Tamaulipas.-La Federación de Trabajadores de Reynosa adherida a la Confederación de Trabajadores de México, goza de una buena estabilidad y legitimación en los contratos colectivos de trabajo, por lo que también exhortan a las centrales obreras a que se actualicen.
El Secretario General de esa central obrera en Reynosa, Reynaldo Javier Garza Elizondo, dijo, que para finalizar este año 2022, esa central obrera ha estado trabajando arduamente todo el año en muchos rubros.
Indicó que uno de ellos corresponde al protocolo de legitimación en contractos colectivos de trabajo, donde todas las empresas oficialmente tienen la obligación de acuerdo al tratado del Temec, el llevar a cabo la legitimación, y que también deben de llevar a cabo consultas para la revisión integral.
El líder sindical señaló que esa Federación de Trabajadores de Reynosa, ha cumplido, y donde han sido pioneros desde el año 2020 en los inicios de los procesos de legitimación en los contratos colectivos de trabajo, y que también han sido ejemplo a nivel nacional.
“En ese sentido somos fieles cumplidores de lo que establece la Ley Federal del Trabajo”, aseguró Reynaldo Garza Elizondo.
Por otra parte el dirigente de la FTR, mencionó que en el proceso de legitimación que de acuerdo con los datos aportados por la Secretaria Federal del Trabajo, son más de 550 mil contratos colectivos de trabajo los que se tenían contemplados llevar a cabo en la verificación.
Señaló que el término para llevar a efecto la legitimación vence el mes de Abril del 2023, y donde lamentablemente ve que muy pocos organismos sindicales, sin el ánimo a que centrales obreras pertenecen, solamente se han logrado capturas más de 10 mil que han llevado a cabo los contratos colectivos de trabajo de legitimación.
Añadió que para quienes no logren cumplir con lo previsto, serán sumamente difícil quienes no logren legitimar esos contratos colectivos, y que es una obligación actualizarlos, y que en el caso que no se cumpla hasta el día fijado van a desaparecer, lamentó.