-Para acercarse a los trabajadores.
Nuevo Laredo, Tamaulipas.-En el presente año el Instituto Tamaulipeco para la Educación de los Adultos (ITEA) realizó importante convenios con algún as maquiladoras como Weegan, MedLine, Aptiv, para acercar los diferentes programas con que cuenta este organismo para que trabajadores que no han termina do la primaria o la secundaria, lo hagan para contar con mejores oportunidades laborales, informó el delegado regional José Luis Castillo.
“Estas son las maquiladoras que más motivadas están para ayudar a su trabajadores, y a los trabajadores se les una guía de estudio, y se les canaliza a un círculo de estudio para que reciban Asesoría para la resolución de la guía de estudio, y hay personas muy profesionales que les entregan estas guías a su trabajadores”, explicó.
Después de un mes de haber sido entregadas las guías de estudio se programa el examen, y si lo aprueban los capacitan, aunque la mayoría de los trabajadores inscritos lo aprueban, ya que se trata de programas enfocados a los trabajadores.
Mencionó que existe un trabajo conjunto con el Sistema Nacional de Empleo, en donde las dos dependencias, tanto la municipal como la estatal, cuando tengan aspirantes para primaria y secundaria, le pasan la in formación al ITEA para que se integren a sus programas.
“Pero ya con un certificado de secundaria tienen mejor opción de que busquen y encuentren un empleo, y estar en áreas que les permitan superarse”, explicó el funcionario.
